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Buongiorno, per ricevere la disoccupazione agricola quest’anno cosa devo fare? La domanda può essere fatta online sul sito dell’Inps alla pagina dedicata alle domande online, o tramite un patronato, o anche per via telefonica al numero 803 164 per chi usa un telefono fisso oppure allo 06 164 164 per chi chiama da cellulare. In ogni caso …
Il trattamento giuridico ed economico del dipendente di un ente locale trasferito per mobilità, ex art. 30 del d.lgs. 165/2001, all’Agenzia delle Dogane e Monopoli deve essere effettuato “sulla base dell’inquadramento presso l’ente di provenienza, nell’ambito della disciplina legale e contrattuale propria del comparto dell’amministrazione …
Salve sono un dipendente del ministero della difesa ex A2F3 ( dal … nov 2022 assistente sanitario ) sono in attesa che esca il bando interno previsto da CCNL per avanzare a funzionario sanitario. Sono in possesso di laurea in psicologia anche se ancora mi …
Attenzione nell’ultimo periodo gli utenti online stanno ricevendo una sospetta email (truffa) con il seguente testo: Verwachte leveringstermijn:vr, 14 okt. 2022 – ma, 17 okt. 2022 Hallo Mr……, We hopen dat je het leuk vond om bij ons te shoppen! We sturen je …
L’art. 16, comma 6, del CCNL 21.05.2018 prevede che “ai fini della progressione economica orizzontale, il lavoratore deve essere in possesso del requisito minimo dipermanenza nella posizione economica in godimento pari a 24 mesi”. E’ legittimamente possibile prevedere nel Contratto integrativo aziendale -nell’ambito dei criteri …
Gentilissimi, ho avuto mia figlia positiva al covid dal 18 al 28 luglio, ha 12 anni compiuti. Ho inoltrato tutta la documentazione all’ufficio del personale, ( documento di isolamento, piu ceritificato pediatra come tale che la minore necessitava di assistenza) che mi ha detto semplicemente è malattia del dipendente, poichè in europa web non c’è nulla che possa essere concesso diversamente. Non mi è stato comunicato altro, ho per cui dedotto che quella certificazione fosse sufficiente e che la quarantena fosse malattia del dipendente come fosse un ricovero coatto del minore. Al mio rientro trovo questi giorni come FERIE D’uffcio, cosi che rimangano 5 gg di ferie da fare in 5 mesi, non sono stata avvisata e soprattutto trovo assurdo tutto cio, tra l’altro sono genitore divorziato, con due figli!!! Vuoi commentare questa richiesta?
Sempre annosa la situazione delle incompatibilità del dipendente pubblico che vuole svolgere seppure per una sola volta un’attività esterna alla propria amministrazione e che tuttavia non può per blocchi ed ostacoli normativi e regolamentari che a volte non trovano fondamento o giustifica nella seguente circostanza: …
Salve. Sono impiegato presso il Ministero della Giustizia e chiedo cortesemente consulenza legale per prosecuzione assenza da lavoro. Dal 20..omissis ho fruito di n. omissis anni retribuiti (senza interruzione), ai sensi all’art. 42 comma 5 del Decreto Legislativo n.151/2001 per assistenza alla propria madre, portatrice di handicap ai sensi art. 33 comma 3 della Legge 104/1992. Attualmente sono in aspettativa per motivi personali e familiari, senza retribuzione, ai sensi dell’art. 40 del C.C.N.L. comparto Funzioni Centrali sottoscritto il 2018L’aspettativa è stata concessa per mesi 12 dal omissis Ringrazia anticipatamente. Risposta online Buona sera sig……, visto il provvedimento si spiega quanto segue: Al dipendente con rapporto di lavoro a tempo indeterminato possono essere concessi periodi di aspettativa per esigenze personali o di famiglia, ogni triennio e senza retribuzione e senza decorrenza dell’anzianità, per una durata complessiva di dodici mesi da fruirsi al massimo in due periodi. Può sospendere il periodo di aspettativa, riprendere servizio per almeno 4 mesi e ripresentare l’istanza per godere del restante periodo (cioè omissis). Purtroppo altre strade non ci sono, se non la malattia protratta fino al giorno in cui matura i contributi previsti per legge per andare in pensione.
Domanda proposta per la consulenza Buongiorno ho vinto concorso ripam come funzionario amministrativo e sono stata assegnata presso il Ministero dell’ omissis quest’anno. Detengo una partecipazione societaria in una società semplice che gestisce alcuni immobili riscuotendo i relativi canoni. Non ho cariche gestorie e godo di limitazione di responsabilità ex art 2267 cc prevista da atto costitutivo. Volevo sapere se tale situazione è in qualche modo incompatibile con il pubblico impiego e se devo dichiararla ed eventualmente in che modoall’ amministrazione. Grazie Consulenza online Gent. …… come ben sa il rapporto di lavoro del pubblico dipendente è contraddistinto da un peculiare regime di incompatibilità che preclude la possibilità di svolgere attività …
Il contratto è la più importante fonte di obbligazione infatti è un accordo di due o più parti per costituire, modificare o estinguere tra oro un rapporto giuridico patrimoniale. Il contratto è un negozio giuridico bilaterale o plurilaterale ed ha sempre un contenuto patrimoniale e …